Arbeitserprobung/Eignungsabklärung

Der erste Schritt in den Traumberuf

„Die Arbeitserprobung hat gezeigt, dass ich mir genau den richtigen Beruf ausgesucht habe.“

Die Arbeitserprobung und die Eignungsabklärung sind zwei unterschiedliche Programme zur Berufsvorbereitung. Die Arbeitserprobung richtet sich an junge Menschen mit Handicap, die schon einen bestimmten Beruf im Auge haben. Die Eignungsabklärung ist dagegen für alle Jugendlichen gedacht, die erstmal in ganz verschiedene Berufe reinschnuppern möchten.

Arbeitserprobung (AE)

  • Dauer: 4 Wochen
  • Erprobung: Eignungsüberprüfung in einem festgelegten Berufsfeld

Eignungsabklärung (EA)

  • Dauer: 12 Wochen
  • Erprobung: Kennenlernen verschiedener Berufsfelder - Kaufmännische Berufe, Dienstleistungsberufe, Handwerkliche Berufe, Gestalterische Berufe

Beide Maßnahmen mit individueller Förderung

  • Persönliche Case-Manager:innen als Kontaktpersonen zur Agentur für Arbeit und ständige Ansprechpersonen in allen Fragen
  • Ausbilder:innen zur fachlichen Unterstützung
  • Psychologische Begleitung
  • Schulische Grundförderung
  • Sozialpädagogische Betreuung
  • Ärztliche Betreuung bei gesundheitlichen Fragen

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Ansprechperson

Nicky Schwarzenberg

Abteilungsleitung
Ausbildung & Integration

Nicky Schwarzenberg

0421 2383-410

n.m.schwarzenberg@nordic-campus.de

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Telefon: 0421 2383-451